Einblicke & Karrierewege

Mit unserem ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement unter dem Motto "GEMEINSAM.GESUND." unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit unterschiedlichen Maßnahmen dabei gesund und fit zu bleiben. Das körperliche, psychische und soziale Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird in den Mittelpunkt gestellt.

Unser Lehrling Bernd überzeugt sowohl als HOFER Lehrling als auch als TikToker. Wer eignet sich daher besser als er, um die HOFER Lehre auf TikTok und Co zu präsentieren? Im Interview verrät er uns warum er es so gar nicht cringe findet, bei uns zu arbeiten.

Bei HOFER warten neben vielfältigen Karrierewegen auch unsere HOFER Benefits auf dich, von denen alle unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können. In diesem Beitrag erfährst du mehr über unsere Mitarbeitervorteile und wie du mit ihnen bares Geld sparen kannst. Außerdem verraten dir hier ganz exklusiv drei unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihren HOFER Lieblingsbenefit.

Du möchtest eine Lehre, bei der du mit deinem technischen Verständnis und deiner Teamfähigkeit punkten kannst? Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und ein sicherer, verlässlicher Arbeitgeber sind für dich ein Must-Have?

Dann ist die Ausbildung in der Informationstechnologie bei HOFER genau der richtige Weg für dich! Rene ist seit zwei Jahren Teil unseres HOFER Teams und erzählt dir im Interview von seiner Lehre in der IT.

Unter dem Motto „Weihnachten mit dem HOFER Bär“ oder „Mein/e Mama/Papa bei ihrer/seiner Arbeit bei HOFER“ zeigten die Kinder unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Talent beim HOFER Malwettbewerb. Als Gewinn lockte ein HOFER Warengutschein im Wert von € 300,- und ein HOFER Plüschbär. Das Highlight: Die Gewinnerzeichnung schmückt die diesjährige Weihnachts-Schokolade für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

„Mit guten Freundinnen und Freunden und einem tollen Team kann man alles schaffen!“ Sogar den Aufstieg vom Lehrling in die Filialleitung! Aber liegt der Erfolg vielleicht gar nicht an der Freundschaft, sondern viel mehr am eigenen Ehrgeiz? Wir haben zwei junge Filialleiter, die sich bereits seit der Lehrzeit kennen, zum Thema Karriere und Kollegialität befragt. 

Bei HOFER halten wir zusammen und ziehen alle gemeinsam an einem Strang. Wir leben Teamspirit und bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein sicheres Umfeld in dem sie wachsen und sich entfalten können.

Die Logistik bei HOFER koordiniert den gesamten Prozess, den unsere Produkte auf ihrer Reise in die Filialen zurücklegen. Als Stellvertretender Bereichsleiter leistet Peter einen wesentlichen Beitrag dazu.

Im ALPHA Retail Network dreht sich alles um die Themen Digitalisierung, Hardware und Software. Auf über 20.000 Quadratmetern arbeiten kluge Köpfe aus der IT und anderen Bereichen an den neuesten Entwicklungen und Technologien rund um HOFER.

Nach drei Lehrjahren als Einzelhandelskauffrau oder als Einzelhandelskaufmann kannst du dich nach deinem Lehrabschluss entscheiden ob du als Verkaufsmitarbeiterin oder Verkaufsmitarbeiter das Filialteam unterstützt oder mit viel Engagement und Motivation den Weg in die Filialleitung anstrebst.

Auch in unserer Zentrale bilden wir je nach Bedarf Lehrlinge aus. Während in der Filiale die Lehre zur Einzelhandelskauffrau/zum Einzelhandelskaufmann absolviert wird, bieten wir dir hier die Möglichkeit zur Ausbildung zur Bürokauffrau bzw. zum Bürokaufmann oder in der Informationstechnologie im Bereich Systemtechnik. Was du dir unter den beiden Lehrberufen vorstellen kannst, erklären wir dir hier.

Im ALPHA Retail Network in Eberstalzell fokussiert sich vieles auf die IT von HOFER. Lisas Aufgaben konzentrieren sich dabei auf IT-Systeme im Bereich Human Resources. Darunter fällt beispielsweise die IT-seitige Betreuung der Karrierewebsite. Wie ein Arbeitstag bei ihr so aussieht erfährst du im folgenden Video.

Andreas ist seit 2017 bei HOFER und steuert als IT-Manager spannende Projekte von unserem innovativen Standort in Eberstalzell aus, dem ALPHA Retail Network. Als eines der Gesichter unseres neuen Arbeitgeberauftritts stand er für uns vor der Kamera.

Tanja ist bereits seit 2004 bei HOFER und hat in dieser Zeit viele Erfahrungen gesammelt. Heute ist sie als Leiterin unserer Finanzabteilung tätig und jetzt auch Gesicht unserer neuen Arbeitgeberkampagne.